МИНИСТЕРСТВО ПРОСВЕЩЕНИЯ И НАУКИ
КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПРИКАЗ
от 5 сентября 2023 г. в„– 22/1036

О СОЗДАНИИ УПРАВЛЯЮЩЕЙ КОМПАНИИ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНО-ПРОИЗВОДСТВЕННОГО КЛАСТЕРА "ЭЛЬБРУС"
КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ В ОТРАСЛИ
"СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО"

В целях реализации федерального проекта "Профессионалитет" государственной программы Российской Федерации "Развитие образования" на территории Кабардино-Балкарской Республики, координации работы образовательно-производственного кластера "Эльбрус" в Кабардино-Балкарской Республике в отрасли "Сельское хозяйство", созданного на основе интеграции профессиональных образовательных организаций и организаций, действующих в реальном секторе экономики, приказываю:
1. Создать Управляющую компанию образовательно-производственного кластера "Эльбрус" в Кабардино-Балкарской Республике в отрасли "Сельское хозяйство" и утвердить ее состав.
2. Утвердить Положение об Управляющей компании образовательно-производственного кластера "Эльбрус" Кабардино-Балкарской Республики в отрасли "Сельское хозяйство".
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра просвещения и науки Кабардино-Балкарской Республики Мокаева А.М.

И.о. министра
Е.МИСОСТОВА





Утвержден
приказом
Министерства просвещения и науки
Кабардино-Балкарской Республики
от 5 сентября 2023 г. в„– 22/1036

СОСТАВ
УПРАВЛЯЮЩЕЙ КОМПАНИИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНО-ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ЦЕНТРА
(КЛАСТЕРА) "ЭЛЬБРУС" КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
В ОТРАСЛИ "СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО"

Езаов А.К.
-
министр просвещения и науки Кабардино-Балкарской Республики (председатель)
Мокаев А.М.
-
заместитель министра просвещения и науки Кабардино-Балкарской Республики (зам. председателя)
Сохроков А.Х.
-
директор ГБПОУ "Кабардино-Балкарский агропромышленный колледж им. Б.Г. Хамдохова"
Маремуков А.Х.
-
заместитель директора по УПР ГБПОУ "Кабардино-Балкарский агропромышленный колледж им. Б.Г. Хамдохова" (секретарь)
Кажаров М.С.
-
директор ГБПОУ "Кабардино-Балкарский сельскохозяйственный колледж"
Абрегов М.А.
-
директор ГБПОУ "Кабардино-Балкарский автомобильно-дорожный колледж"
Суншев З.Ш.
-
директор ГБПОУ "Кабардино-Балкарский колледж "Строитель"
Голубничий А.В.
-
директор ГБПОУ "Прохладненский многопрофильный колледж"
Дячкин А.А.
-
генеральный директор "ООО ПКФ "Базис"
Канаметова М.М.
-
генеральный директор "ООО "Сады Эльбруса"
Хабжоков А.М.
-
генеральный директор ООО "Инновационная агрофирма "Деметра"
Апажев А.К.
-
ректор ФГБОУ ВО "Кабардино-Балкарский государственный аграрный университет им. В.М. Кокова"
Жекамухов М.Х.
-
директор института сельского хозяйства - филиала федерального государственного бюджетного научного учреждения "Федеральный научный центр Российской академии наук"
Бакуев Ж.Х.
-
врио директора ФГБНУ "Северо-Кавказский научно-исследовательский институт горного и предгорного садоводства"
Гукетлов Х.М.
-
председатель Союза "Торгово-промышленная палата Кабардино-Балкарской Республики"





Утверждено
приказом
Министерства просвещения и науки
Кабардино-Балкарской Республики
от 5 сентября 2023 г. в„– 22/1036

ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ УПРАВЛЯЮЩЕЙ КОМПАНИИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНО-ПРОИЗВОДСТВЕННОГО
ЦЕНТРА (КЛАСТЕРА) "ЭЛЬБРУС" КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
В ОТРАСЛИ "СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО"

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение регламентирует деятельность Управляющей компании образовательно-производственного центра (кластера) "Эльбрус" Кабардино-Балкарской Республики в отрасли "Сельское хозяйство", созданного на базе государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения "Кабардино-Балкарский агропромышленный колледж им. Б.Г. Хамдохова" в рамках реализации федерального проекта "Профессионалитет" (далее - Управляющая компания, Учреждение).
1.2. Управляющая компания в своей работе руководствуется:
- Конституцией Российской Федерации;
- Федеральным законом от 29.12.2012 в„– 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации";
- постановлением Правительства Российской Федерации от 14.01.2022 в„– 4 "Об утверждении Правил предоставления грантов в форме субсидий из федерального бюджета на оказание государственной поддержки развития образовательно-производственных центров (кластеров) на основе интеграции образовательных организаций, реализующих программы среднего профессионального образования, и организаций, действующих в реальном секторе экономики, в рамках федерального проекта "Профессионалитет" государственной программы Российской Федерации "Развитие образования";
- постановлением Правительства Российской Федерации от 16.03.2022 в„– 387 "О проведении эксперимента по разработке, апробации и внедрению новой образовательной технологии конструирования образовательных программ среднего профессионального образования в рамках федерального проекта "Профессионалитет";
- государственной программой комплексного развития сельских территорий (2020 - 2025 годы) (утв. пост. Правительства Российской Федерации 31.05.2019 в„– 696);
- распоряжением Правительства Российской Федерации от 02.02.2015 в„– 151-р "Об утверждении Стратегии устойчивого развития сельских территорий Российской Федерации на период до 2030 года";
- Стратегией социально-экономического развития Кабардино-Балкарской Республики до 2040 года, утвержденной распоряжением Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 17 сентября 2021 г. в„– 384-рп;
- Прогнозом социально-экономического развития Кабардино-Балкарской Республики на долгосрочный период до 2040 года, утвержденным распоряжением Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 30 апреля 2019 г. в„– 250-рп;
- государственной программой Кабардино-Балкарской Республики "Развитие сельского хозяйства и регулирование рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия в Кабардино-Балкарской Республике" (утверждена постановлением Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 21.10.2019 в„– 181-ПП);
- государственной программой Кабардино-Балкарской Республики "Комплексное развитие сельских территорий Кабардино-Балкарской Республики" (утверждена постановлением Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 27.11.2019 в„– 207-ПП);
- Соглашением о партнерстве в целях создания и развития образовательно-производственного центра (кластера) "Эльбрус" Кабардино-Балкарской Республики в отрасли "Сельское хозяйство";
- настоящим Положением.
1.3. Управляющая компания является совещательным и координирующим органом, осуществляющим в соответствии с действующим законодательством решение вопросов, относящихся к компетенции образовательно-производственного центра (кластера) (далее - Центр), в рамках реализации мероприятий федерального проекта "Профессионалитет".

2. Состав и порядок работы Управляющей компании

2.1. Персональный состав Управляющей компании определяется в соответствии с Соглашением о партнерстве в целях создания и развития образовательно-производственного центра (кластера) "Эльбрус" Кабардино-Балкарской Республики в отрасли "Сельское хозяйство".
2.2. Состав Управляющей компании утверждается приказом РОИВ.
2.3. Срок полномочий Управляющей компании - 3 года.
2.4. В состав Управляющей компании входят:
- представитель учредителя образовательной организации (Министерство просвещения и науки Кабардино-Балкарской Республики);
- представители организаций, действующих в реальном секторе экономики Кабардино-Балкарской Республики;
- представители профессиональных образовательных организаций, входящих в образовательно-производственный центр (кластера) "Эльбрус" Кабардино-Балкарской Республики в отрасли "Сельское хозяйство".
2.5. На заседания Управляющей компании могут приглашаться лица, участие которых необходимо при рассмотрении и решении конкретных вопросов.
2.6. Председателем Управляющей компании является лицо, выбранное из числа членов Управляющей компании.
2.7. Заседание Управляющей компании считается правомочным, если в нем участвует не менее двух третей от общего числа членов Управляющей компании.
2.8. Управляющая компания избирает из своего состава секретаря, ведущего документацию Управляющей компании.
2.9. Председатель Управляющей компании:
1) осуществляет общее руководство деятельностью Управляющей компании;
2) созывает и ведет заседания Управляющей компании;
3) дает устные и письменные поручения членам Управляющего совета, связанные с деятельностью Управляющей компании.
2.10. Секретарь Управляющей компании:
1) готовит материалы для рассмотрения на заседании Управляющей компании;
2) оповещает не позднее чем за 5 рабочих дней до даты заседания членов Управляющей компании и приглашенных на заседание Управляющей компании о дате и повестке заседания;
3) ведет протоколы заседаний Управляющей компании.2.10. Члены Управляющей компании:
1) участвуют лично в заседаниях Управляющей компании;
2) выполняют поручения председателя Управляющей компании;
3) знакомятся со всеми представленными на рассмотрение материалами;
4) вносят предложения по изменению повестки заседания Управляющей компании;
5) выступают по вопросам повестки заседания Управляющей компании.

3. Задачи Управляющей компании

3.1. Развитие кадрового потенциала и формирование эффективной системы подготовки кадров для сельскохозяйственной отрасли, в том числе путем обучения на производстве, с учетом текущих и перспективных потребностей в специалистах заинтересованных организаций и хозяйствующих субъектов Кабардино-Балкарской Республики.
3.2. Тиражирование лучших практик наставничества на производстве и в образовательной организации, организация мероприятий по профессиональной ориентации, содействие трудоустройству и выстраиванию карьерных траекторий выпускников образовательных организаций.
3.3. Внедрение в деятельность образовательных организаций эффективных механизмов управления.
3.4. Создание благоприятных условий для развития практико-ориентированной модели подготовки кадров для отрасли "Сельское хозяйство".
3.5. Совершенствование и (или) модернизация материально-технической базы, учебной и (или) производственной инфраструктуры участников центра из числа образовательных организаций.
3.6. Развитие сетевого взаимодействия и сетевой формы реализации образовательных программ.
3.7. Повышение квалификации административно-управленческого персонала и педагогического состава участников центра из числа образовательных организаций.

4. Предмет деятельности Управляющей компании
4.1. Утверждение общих положений для достижения основных целей, задач и показателей, которые будут способствовать реализации Федеральной программы "Профессионалитет".
4.2. Сбор данных для анализа социально-экономической ситуации в регионе, динамики развития отрасли "Сельское хозяйство" в Кабардино-Балкарской Республике.
4.3. Анализ развития образовательно-производственного центра (кластера).
4.4. Планирование мероприятий деятельности образовательно-производственного центра (кластера) по направлению "Сельское хозяйство" в Кабардино-Балкарской Республике.
4.5. Решение вопросов финансового и материально-технического обеспечения деятельности образовательно-производственного центра (кластера) по направлению "Сельское хозяйство" в Кабардино-Балкарской Республике.
4.6. Определение показателей результативности деятельности образовательно-производственного центра (кластера) по направлению "Сельское хозяйство" в Кабардино-Балкарской Республике.
4.7. Обсуждение и принятие решений о разработке и внедрении образовательных программ с учетом потребностей предприятий-работодателей.
4.8. Организация и проведение экспертизы учебных планов и программ (в том числе работодателями).
4.9. Участие в разработке совместно с социальными партнерами перечней квалификационных требований к выпускникам по профессиям и специальностям.
4.10. Отработка механизмов сетевого взаимодействия для совместного использования материально-технической базы кластера, организации деятельности по профессиональной навигации обучающихся и выпускников, содействию их трудоустройству на предприятия отрасли.
4.11. Оказание поддержки инновационной и научно-исследовательской деятельности кластера.
4.12. Анализ хода трудоустройства и закрепляемости выпускников на предприятиях-партнерах.
4.13. Обобщение опыта партнерства для трансляции в другие образовательные организации и средства массовой информации.
4.14. Подготовка предложений по созданию условий и организации дополнительного профессионального образования работников образовательных организаций и стажировке на базе опорных предприятий и (или) лидеров отрасли.
4.15. Взаимодействие по направлениям, связанным с разработкой и реализацией адаптивных, практико-ориентированных образовательных программ "Профессионалитет" под запросы работодателей.


------------------------------------------------------------------